第(2/3)页 “？？？”凌光坐在旁边，听得有些茫然。宏强怪谈的事他当时并没有跟进，导致现在完全接不上话；方雪晴却似意识到了什么，身体不由往前倾了倾。 “怎么说？”她问许冥。 “……其实，在宏强怪谈之前，我就已经在怪谈拆迁办兼职了。”许冥再次垂下眼帘，“当时我们能逃出来，也是因为有这层关系……但因为有保密协议，我不能把单位的事往外说，所以就没告诉贵司来访的人。” 凌光：“……可你现在就在往外说啊。” “特殊时期，没有办法嘛。”许冥抿唇。 “……不是，你等等。”方雪晴还在那儿努力捋时间线。 “也就是说，你其实一早就加入了怪谈拆迁办，因为这个，你们逃出了宏强。之后邱雨菲也加入。再之后，你俩出来旅游，不幸误入了这里。你试图给单位发出求救信号，你们的另一个非人同事，云姐就进来找你们，但没能救出去。然后你们就一直被困在这儿，直到今天，云姐被酒店的人抓到，你为了保她，所以才假称是你们单位派来的考察人员……” “嗯。”许冥再次点头，毫不犹豫，“对，就是这样。” 方雪晴：“……” “哦，这就难怪了。”再次回忆起那段来自宏强怪谈的录像，她终于回过味儿来。 她第一次看那录像时就觉得奇怪。明明邱雨菲才是那个拥有特殊能力的人，然而相比起来更加镇定的，却是旁边安安静静的顾铭。 这么一来，就全对上了！ “我就知道。”方雪晴抱起胳膊，不由为自己出色的洞察力而感到赞叹。 “……”另一边的许冥默默听着，却是不知第几次暗暗捏了把汗。 好险——她忍不住闭了下眼睛。 虽然之前有考虑到这种情况，但直接被方雪晴认出的时候，她还是本能地慌了下。还好她之前有想过这种可能性，来的路上也特意想过该怎么圆这个事…… 尽管不明白为什么方雪晴忽然露出一副恍然大明白的样子，也不知道她到底明白了什么……但看样子，这波应该算应付过去了。 许冥默默想着，总算松了口气。下一秒，却听凌光迟疑着再次开口： “抱歉，我不是想质疑你的话，只是有些问题，我还是很在意……” 他抬眸看向许冥，略一沉吟，谨慎出声：“毕竟，就我们之前在走廊里看到的场景来说，我真的很难相信你只是一个实习生。” 许冥：“……” 果然。我就知道。 “呃，如果你是说那个突然打开的、黑压压的特效的话，那其实是我其他同事假扮的。”她想了想，试着道，“它们是和云姐一起来的，不是活人……” “——哦！”方雪晴听到这儿，又是一阵恍然大悟地点头。 她终于想起来当时为何看顾云舒的衣服眼熟了——他们沿着高速公路兜圈子时，她曾在在路边见过一个女鬼。穿的就是差不多的保洁制服。 而且当时那女鬼旁边，确实也围着大片黑色的影子…… 又对上了！ “你先别哦来哦去的，我还在说话。”凌光有些无奈地看她一眼，转头再次看向许冥，“不好意思，但我指的不单是这个。” 虽然那一瞬间的特效也确实很吓人就是了，压迫感拉满。 但最让他在意的不是这事。 “当时的你，表现得非常镇定、游刃有余。”凌光思索片刻，缓缓道，“哪怕站在你面前的，是这个怪谈的域主。” “我不认为这是一个实习生应该具备的素质。”面对许冥局促的目光，凌光终于给出自己的结论，“你看上去并不像是个新人。你到底是谁？” 许冥：“……” 她缓缓抬眼，正对上凌光探究的视线。沉默片刻，终于放弃般地呼出口气。 下一秒，就见她直接打开自己包，掏出一张卡片，直接递了过去。 “……”凌光不明所以，接过一看，发现是一张身份证。 身份证上有许冥的照片和真名。写的正是“顾铭”。 “看到了吗？我说了，那个才是我的名字。”许冥再次叹气，颇为无奈地坐直身体，“至于镇定，我也说了，都是在模仿单位里的正式员工。” “许冥是我直属上司的名字，也是拆迁办的主任。我平时都在她手下做事，有些腔调，自然而然就会了。只能说，感谢领导好榜样。 “至于你说的面对域主的态度……” 许冥撇了下嘴，似是觉得这个问题有些多余。 “其实也没什么了不起的……新人培训时就已经练出来了，这里的域主长得也没有很歪瓜裂枣，所以也还好。”凌光听见她如此说道。 ……这让他的眼神越发微妙了。 “等一下。”凌光不由自主地坐正了身体，“你们，新人培训……培训怎么和域主面对面？” 许冥：“……” 其实我没这么说，但你要这样想，那我除了“啊对对对”也没什么好说的了。 “也不只是域主啦，和其他存在的交际也在培训范围内……不过域主确实是培训的重点。” 许冥抬了下唇角，仍是那副有些局促不安的表情，说出的话却是十分老练，甚至还带着几分理所当然： “毕竟我们拆迁办的业务，大部分都是要和域主直接谈的。如果在谈判过程中露怯，那不仅是失态，对于谈判结果也会有很大影响。所以如何在域主面前保持冷静，以及一些相关的沟通技巧，一直是我们培训的重中之重……” 许冥说到这儿，有些腼腆地再次笑了下：“其实我还是太嫩了。我们许主任，她在这方面就比较专业。” 凌光：“……” 嫩？ 他回忆起自己和方雪晴初见域主时，被吓得连头都不敢往外探的场景，一时竟不知该如何评价许冥的这句自我评价。 ……落后太多了。 凌光不由自主地想到。 在新人培训这条起跑线上，他们果然还是落后太多了。 第(2/3)页