第(1/3)页 若是徐冉是赵依依，在知道韩亦可面对这种选择时去选择韩母一家，肯定会在意出口阻止。 能在三年前与韩亦可签订那种协议合同的家庭，问题明显很大，虽然韩父那边家庭情况没有韩母这边好，但是两者相比肯定是韩父更合适她。 然徐冉却不会想得这么偏激。 说到底，韩亦可今天的选择虽然重要也不重要。 在徐冉眼里，今天的见面就是让韩亦可心里对自己父母的重新开放的一步，只有开始接触，才会让韩亦可逐渐重新接受自己的家庭。 对于韩亦可选择韩母，知晓其中原因后，徐冉乐得看其成长。 虽然他也明白韩父一家更合适韩亦可，可徐冉不傻，这又不是考试选择题，还分个abcd，并且答案也不是只有一个。 只要韩亦可的内心得到释怀，在逐渐接受父母后，其实她想回哪个家就哪个家，从来都没有唯一的说法。 更没有选择一个就放弃另一个的意思。 就算韩亦可后面在韩母家里呆得不开心了，翘起屁股就跑回韩父那边，又不是不行，反正合同协议还在，她在法律义务上对两人都没有赡养义务。 说到底，韩亦可现在的身份与之前不同，两个家庭的想法和选择根本不重要，韩亦可怎么选择怎么想，才是重要的，没人能逼韩亦可去选择。 要知道韩亦可现在论名气已经是英雄联盟职业一线选手，其身上带来的价值很难估量，她的社会地位早已与三年前不同，她也不再是那个茫然无知的小女孩了。 今天的家庭会面，徐冉觉得自己做的事情已经够了，剩下的就交给这两个家庭与韩亦可吧。 反正韩亦可把握不定时，还是会来问他。 只要韩亦可未来的生活在走向一个上坡路，变得越来越好，徐冉就知足了。 会面结束，徐冉带着韩亦可回到家。 而赵依依早已经做好了晚饭等两人回来。 赵依依的饭菜依旧可口，让在战队基地吃惯营养配餐的韩亦可口水都流了下来，饭桌上的欢声笑语，一下子就把今天会面带来的不爽统统抛到脑后。 在家里住一晚后，徐冉便把韩亦可送回了战队基地。 现在韩亦可每天的计划行程都布置得很满，要不是这次家庭会面对于徐冉与她来说很重要，徐冉未必会给她请两天假。 池风集团的电子竞技项目开发到现在，自然会有kpi考核指标。 可之前的kpi考核指标完全不适用当下，要知道项目刚启动时，魏大寻等人的目标，甚至就连高层都是觉得，只要dmo战队成绩不算太差，不要像上赛季的v5全负出局，就很满意了。 毕竟战队教练组重组，教练组的成员还都是ldl晋升来的，个个都没有指导lpl战队联赛的经验。 而选手更是好玩，两个ldl晋升选手，一个走后门来的女职业选手，再加上两个老将。 磨合度根本不高，纸面实力高可现实成绩差的情况在职业圈并非少有。 再加上这是池风集团第一次接触电子竞技行业，对于电子竞技项目的考核标准自然不高。 然而dmo战队的崛起，让魏大寻项目小组等人与高层都极其吃惊，成绩不错，流量很高，甚至在他们dmo战队申请成为南州市的本土战队后。 立马就收获了南州市许多玩家的追崇，还自发成立了粉丝团。 至于为啥这方面有着这么大的正面收益...无疑是出自某个女选手的情况。 之前的项目kpi考核标准已经完成，甚至大大超过了预期，所以kpi考核指标只能重新衡量，而订下新的kpi考核指标后，项目小组的人都要努力去完成。 这也导致项目小组对战队的期盼很高，要求也便高了，而池风集团对于电子竞技项目投入的资金与人力也更多。 再经过一个月后，池风集团电子竞技项目更是成为了市场部a组前五大项目进程，人员小组扩张很大。 甚至还从国内人造心脏项目抽调了人手出来填加入其中。 这也更代表的池风集团对项目的在意。 事实上dmo战队也没辜负池风集团的投入，也没让项目小组等人失望。 陈华安确实没有lpl联赛战队的指导经验，但由于他是从大俱乐部二队出来的人，对于lpl的事自然有途径知道，了解不少，虽然入手dmo战队其中阻碍与困难并不是没有。 但是陈华安与其带来的ldl教练组等人，对于能晋升至lpl联赛一列都极其亢奋，在这种奋力冲刺的状态下，知道经验不足带来的许多问题，都被其一一磨灭打散。 虽然与其她lpl战队教练组相比还有些差距，但是也差不上太多。 尤其他深知，dmo战队能赢比赛很大原因是大家都对dmo战队还不了解，在了解到dmo不成熟的打法后，肯定会有针对性的办法打他们。 因此陈华安总是拉着教练组等人想办法成熟完善自己的打法，更是设想开发出几套体系尝试，让自己的战队能够更加多样化选择，不至于到时候捉襟见肘。 而选手方面，小鹏与mark情况不错，尤其在战队流量高涨后，自身被关注，这种自我优越感肯定是有的，也导致两人对自己的要求不断拔高，想做得更好，不想被观众们看到自己的失误。 尤其小鹏还担任了战队指挥位，时不时就会被陈华安拉去教育，甚至在训练赛时有什么失误的地方，也立马会被隔壁的韩亦可啜着脑袋教训。 可以说小鹏的进步是几人中最快的，也是最明显的，好在小鹏有个大心脏，没在期盼的压力与韩亦可的叫骂中崩溃，不然真的够呛。 而兮夜与司马老贼的情况愈发稳定，尤其在战队有人分担指挥位以及游戏中的许多压力后，两人老将的能耐得以发挥，身上更没有多少谬论压力，发挥得越来越好。 要知道，在春季赛的时候，兮夜被谬论压力压得堪称个压力怪，每把比赛都打得一副尽量不让自己失误的感觉。 这也导致老将们不敢操作，也无法将自己的实力完全发挥。 而分担去网络上的压力以及比赛中的压力的人，无疑就是韩亦可了。 现在dmo战队的热度流量，其他四个队友的流量凑一起都还不够韩亦可一个人的高，流量高代表着高议论，然而韩亦可根本没太在意，见着不爽就开骂，骂完扭头就忘记，丝毫不影响自己正常的训练赛与比赛。 甚至因为在游戏中与玩家对喷，韩亦可还被战队处罚罚款了几次，倒贴了两个月工资给战队。 用玩家的话来说，韩奶奶与乐爷都是lpl的大慈善家，去到战队打比赛不领工资算了，还倒贴给战队钱。 韩亦可来战队才打了一个多月比赛就被扣了两个月工资，虽然气但是也没在意，一方面她对钱的概念本就有些淡薄，另一方面也是战队内部奖金高，她根本没把每月那点工资看在眼里。 韩亦可与战队的合同只有一年，毕竟当时池风集团也不敢仅凭徐冉一面之言就签长合同，而这一年合同里对于韩亦可这个新人来说，薪资标准当然属于正常一般。 可合同与现在的韩亦可相比，明显差距是很大的，直接点来说，现在的合同与韩亦可的身份完全不匹配，若是其他选手早联系战队重新修订签署合同了。 然韩亦可完全不在意，本来她来打比赛有一半是为了自己，另一半就是为了徐冉，在她心里，她一直都认为，自己是在为徐冉在打比赛。 所以钱多钱少，并不是特别在意，她想法单纯，觉得自己不该和徐冉计较太多，毕竟这是徐冉工作的地方。 可她不着急，池风集团还着急了。 现在池风集团对于战队的投入很大，尤其在韩亦可身上的投入就更大了，这种高投入，面临着一个才签署一年合同的选手来说，未免太儿戏了。 最近集团也有重新跟韩亦可签署合同的想法，甚至还让月莲去试探韩亦可的想法，想知道韩亦可的底限与想法要求。 而韩亦可的想法...就是没想法，一副你们看着来就好了。 这反而让不了解韩亦可的池风员工懵了，项目小组因此问题还起了争执。 魏大寻一些人认为此事让徐冉去战队基地跟韩亦可接触一下，有徐冉在，韩亦可的问题其实很好解决。 可另一部分新加入小组的员工，对于被‘驱赶’出去的徐冉根本没那么待见，他们也看不到项目启动前徐冉、苏小璐对整个项目的影响，只是听说。 他们认为这事不必麻烦徐冉这个项目的‘外人’，而是自己处理，不然事事都找徐冉，那这个项目岂不是要被徐冉钳住咽喉了？ 这事还议论争吵了几天，魏大寻等人这才妥协，反正到时候出问题了再找徐冉也不迟... 这夏季赛已经开赛一个多月，dmo战队成绩很不错，那么多场比赛里，他们只输了两场，一场是v5，另一场是tes。 目前战队排名进了前五，若是保持下去，进入季后赛争夺s世界赛的资格不是不行！ 池风集团对于战队进入季后赛这事无比上心，甚至抓来陈华安教练组等人询问，能够稳定进入季后赛，甚至还暗暗透露，只要季后赛打出好成绩，夺到世界赛名额，整个教练组的福利不低。 面对池风集团的询问与诱导，陈华安等人也有些懵逼。 毕竟谁敢打这种包票？可目前战队发挥确实不错，有望季后赛不假，若是对进入世界赛没有点期盼，那才是开玩笑。 陈华安思索了许多，才告诉池风集团。 “若是稳定战队目前的状态，完善打法不让战队被刻意针对，进入季后赛并不是不行，但是得注意韩亦可选手的状态，她的状态很重要。” 这话一出，立马让池风集团很诧异，可看教练组其他人都一副认可的表情... 池风集团当然知道韩亦可的重要性，然这仅仅建立在流量运作上的问题，根本不知道韩亦可在战队中给整个战队带来多少潜性影响。 面对池风集团的疑惑，陈华安还是交出了底。 韩亦可脾性差，比赛中不爱交流，甚至在战队基地脾气上来就任性，根本不顾其他人的感受，是个极其难以管理的选手，任何一个战队教练组面对这个选手，都得头疼不已。 但是这不妨碍她对整个战队带来的正面影响，也不妨碍韩亦可极其出众的赛场能力。 因为有了韩亦可，上单位置彻底被施放了，就目前lpl的上单，除了个别选手能够与她抗衡过手，其他选手基本都得被压，甚至被单杀。 目前夏季赛里，选手单杀榜单里韩亦可赫然是第一，这已经证明她个人突出的能力。 就算韩亦可被对手针对，可就算打野、中单、辅助帮忙来抓，也未必能在韩亦可手里讨到点好。 第(1/3)页