11-53 乌云盖顶-《橙红年代》


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    ……

    当天中午,人在省城的卫淑敏接到了厂里的电话,顾不得下午还有一场会议便赶了回来,来到厂里的时候人已经累得不行了,但她还是主持召开了中层领导紧急会议,商讨重组事件。

    “这次重组,可以说完全违背了我们红旗人的意愿,红旗钢铁厂是国企,这种大规模的企业变更,要按照正常程序向职工代表大会通报,征求员工意见,可是他们什么都没做,就这样接管企业,我表示坚决反对,并且会向上级领导部门进行反映。”

    短短一年多的时间里,红旗厂扭亏为盈,实现利润破千万的目标,但卫总却操劳过度,消瘦的让人看了都想落泪。

    中层干部们纷纷发表意见,坚决抵制玄武收购,有必要的话进行集体上访。

    卫淑敏摆摆手说:“同志们,一定要克制,要通过正常渠道达到合理诉求,你们千万不要轻举妄动,我明天会和国资委、市政府的领导汇报大家的意见和看法,在这个期间,你们一定要坚持生产,不要耽误了工作。”

    会议结束的时候,已经是晚上八点钟了,卫淑敏从会议室出来,一个人走在厂区的道路上,望着远处的高炉和烟囱,徘徊很久,很久……

    ……

    第二天,红旗钢铁厂所有高层领导被叫到市里开会,省国资委的李主任向他们宣读了文件,发放了宣传材料,大家看到红头文件和合同的复印件,心情非常复杂,彷徨、无助、不解、沮丧充斥在心头。

    高层领导和普通工人看问题的高度自然不同,这些高层领导都明白红头文件的意义,省里有人铁了心要把红旗厂抛弃,胳膊掰不过大腿,任何挣扎都是徒劳的,他们更担心的是自己的前途问题,玄武完成收购之后,肯定要安置大量的亲信,挤掉自己的位置。

    仿佛猜到了他们心中所想,李主任说:“我代表玄武集团的陈总向大家做个保证,在座的各位都可以留任,岗位级别不变,薪酬翻番之外,还可以获得相应比例的股份,我想这样的处理足以证明陈总的诚意了吧。”

    大家交头接耳一番,眼中尽是欣慰。

    忽然卫淑敏站了起来,平静无比的说道:“我拒绝接受玄武集团的新任命。”


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