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    看书的妹子连忙放下书，抬头看向苏诚，心里大凛，迅速推了看手机的妹子一把，站起来恭敬道：“苏，苏总。”

    旁边，另一个妹子见到苏诚后，也是忙站起来喊了他一声。

    苏诚微笑道：“你们看起来，很悠闲啊。”

    “没有没有，苏总，我们只是……”

    苏诚打断她，道：“我知道你们很优秀，以后也能胜任更高的职位，现在做前台是委屈了你们，埋没了你们的才华……”

    苏诚没头没脑地撤了两分钟，全是在说她们优秀，漂亮，赞扬她俩的话。

    两个前台妹子听得云里雾里，但心里暗思：老板居然没有训斥她们，反而夸她们？

    “行了，好好工作吧，上班的时候，我觉得认真一点，并不是坏事，看好你们哦。”

    一席话说完，苏诚对她们笑了笑，踩着步子离开。

    电一跟在他后面，忍不住开口冒出一句：“老板，我觉得像这样不认真对待工作的人，应该直接开除。”

    侧头瞄了电一一眼，苏诚这会儿倒是觉得这家伙说了句中用的。

    当然，开除两个前台妹子是不可能的，并非说是苏诚没资格，而是没必要。

    因为谁都有偷懒的时候，但也不能因为一时之过，把人开除了，或者就算开除后，新来的前台，也保不齐是一样的态度和性格。

    从侧面敲打员工，让她们意识到错误，有独立反省的机会和空间，并且给她们灌输一个念头：自己现在职位低，完全是由于工作不认真的原因。

    这样做，永远要比直接开除，或者严厉训斥要有效得多。

    果不其然，在苏诚走后，两个前台妹子立马端正了自己的工作态度，不仅仅是怕苏诚忽然开除她们，也是冲着他那句‘能胜任更高的职位’去的。

    “苏总！”

    “苏总来了！”

    “哇，苏总真年轻。”

    “没错，也很帅啊。”

    市场部，当苏诚迈步走进来的时候，立马有人开始抬头张望，并且小声议论。
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